차례:
최고의 기술 회사에 관해서는, 우리는 종종 무료 음식, 낮잠을자는 곳 및 대부분의 사람들이 감히 꿈꾸지도 않는 독특한 특권을 가진 사무실 유토피아에 대해 듣고 걱정하지 마십시오. 그러나 활기찬 기업 문화와 기업 레크리에이션은 좋은 소식을 만들어내는 반면, 많은 사람들이 매일 갈아 타는 것에 대해 정말로 관심을 갖는 것은 앞서 나가고 있습니다. 특전은 그저 그런 것이지만, 대부분의 직원은 노력과 대가를주고 구체적인 기회를 얻고 자합니다.
Glassdoor.com은 실제 직원들의 평가를 바탕으로 기회에 대한 최고 점수를받는 회사 목록을 제공합니다. 우리는 목록에서 최상위 IT 회사를 조사하고 구직자가 어떻게 발을 디딜 수 있는지에 대한 통찰력을 제공합니다. (흥미로운 내용은 기술 배경없이 IT 작업을 수행하는 방법을 확인하십시오.)
페이스 북
Glassdoor.com의 온라인 설문 조사에 따르면 응답자의 97 %가 Facebook에서 친구에게 일자리를 추천하고 기회, 보상 및 혜택, 기업 문화, 고위 경영진 및 일과 삶의 균형에 대해 높은 평가를 받았습니다. 또한 기술 중심의 문화로 설명되며, 코드가 빠른 속도로 작성되고 발송되며, 경영진이 아닌 엔지니어가 새로운 아이디어를 발굴하는 경우가 많습니다. (페이스 북에서 일하는 것에 대해 내가 싫어하는 것 10 가지는 Facebook 직원이 작업하는 방식에 대한 풍자적 작품입니다.)
문에 발을 들여 놓기 : 쉽지 않습니다. 페이스 북에 따르면 매년 수십만 건의 신청서가 접수되는데, 이는 잠재적 후보자가 링거를 통과하게된다는 것을 의미합니다. 그러나 페이스 북 직원들에 따르면이 회사는 가장 까다로운 인터뷰 질문에 견딜 수있는 열정, 팀워크 및 지구력을 가진 사람을 찾고 있다고한다. (Craziest Tech 인터뷰 질문과 그 의미에 대한 내용을 확인하십시오.)
페이스 북의 커리어 페이지와 기술 면접에 대한 팁을 확인하십시오.
링크드 인
본사는 캘리포니아 마운틴 뷰에 있지만, LinkedIn은 시카고, 뉴욕, 샌프란시스코, 애머 스터 담, 런던, 뭄바이 및 토론토를 포함한 미국과 전세계에 지사를두고 있습니다. 200 개국에 1 억 7, 500 만 명 이상의 사용자가 있음에도 불구하고이 회사는 시작 뿌리를 지키려고 노력합니다. 직원들은 자신이 열렬한 프로젝트를 수행하도록 권장되며 교육 및 전문 개발이 주요 주제입니다. 직원들은 도움이 많은 동료들과 함께 도전적이고 동기 부여가되는 환경이라고합니다.
방문하기 : LinkedIn에서 일자리를 얻으려면 가장 먼저해야 할 일은 LinkedIn에 가입하고 프로필을 활용하여 눈에 띄는 것입니다. 또한 제품과 사용자에게 제공되는 가치를 이해하는 데 도움이됩니다. 2011 년 Mashable에 대한 인터뷰에서 LinkedIn의 글로벌 인재 확보 책임자 인 Brendan Browne은 또한 블로그를 읽고 최근 LinkedIn 언론과 최신 정보를 유지함으로써 지원자들에게 회사를 알리도록 권장했습니다. LinkedIn의 한 직원은 구직자들이 구직 페이지를 계속 봐야한다고 말했습니다. LinkedIn 페이지는 LinkedIn이 새로운 일자리와 최근 채용 정보를 게시합니다.
LinkedIn의 커리어 페이지를 확인하십시오.
CareerBuilder.com
Careerbuilder.com은 미국에서 가장 큰 온라인 구인 사이트로 신문과 주요 포털을 포함하여 10, 000 개가 넘는 주요 웹 사이트의 구인 사이트를 운영합니다. 전 세계에 약 2, 000 명의 직원이 있으며 시카고에 본사가 있고 조지아 노 크로스에 기술 본사가 있습니다. 강력한 학습 문화와 우수한 직원 혜택으로 직원들로부터 최고 점수를받습니다. 경쟁이 치열한 환경이지만 Careerbuilder는 직원들이 결정을 내리고 위험을 감수하고 자신의 업적을 소유 할 수있게함으로써 "자유의 자유"를 제공한다고 말합니다.
CareerBuilder의 기업 커뮤니케이션 담당 부사장 인 Jennifer Grasz에 따르면 회사는 구직자들이 회사의 개장에 대해 최신 정보를 유지할 수있는 다양한 방법을 제공합니다.
Grasz는 "우리는 온라인 구인 게시판에 새로운 직책을 게시하고 구직자들은 새로운 기회가 생겼을 때이를 알리기 위해 경고를 설정할 수있다"고 말했다. "구직자들은 또한 Talent Network에 가입 할 수 있습니다. 구직자의 기술과 관심사를 회사의 현재 및 미래의 직책에 맞추고 CareerBuilder에서 진행중인 업무와 직결 될 수 있도록 설계되었습니다."
CareerBuilder의 커리어 페이지를 확인하십시오.
정확한 목표
ExactTarget은 Facebook이나 LinkedIn과 같은 큰 이름은 아니지만 정확하게 작은 선수는 아닙니다. 이 글로벌 서비스 서비스 제공 업체는 4 개 대륙에 걸쳐 1, 000 명 이상의 직원을 보유하고 있습니다. 이 회사는 인디애나 폴리스에 본사를두고 있으며 5 년 동안 인디애나에서 일하기 가장 좋은 곳 중 하나로 선정되었습니다. 그것은 작업 환경을 "오렌지"문화로 묘사하며, 혁신, 창의성 및 기업가 정신은 견고한 교육 배경과 강력한 참고 자료만큼 필수적입니다. 모든 소프트웨어 회사와 마찬가지로 경쟁이 치열한 작업 환경이지만 직원들은 기회 측면에서이를 거부했습니다.
현명한 발걸음 : ExactTarget은 신입 사원 모집에있어 신입 사원을위한 캐터펄트 회전 프로그램 어소시에이트 직책을 제공합니다. 이는 신입 사원이 직무를 시작한 지 9 개월 이내에 3 가지 직무를 수행하여 영구적 인 직책으로 전환하기 전에 자신이 즐기는 것과 취직 한 곳을 발견 할 수있게합니다.
ExactTarget의 커리어 페이지를 확인하십시오.
내쇼날 인스트루먼트
내쇼날 인스트루먼트는 엔지니어, 조직, 통합 업체 또는 OEM을위한 그래픽 프로그래밍 소프트웨어, 모듈 식, 개방형 하드웨어 및 글로벌 서비스 및 교육 솔루션을 생성합니다. 텍사스 오스틴에 본사를 둔이 회사는 기업 문화 및 경력 기회에서 높은 점수를 받았습니다. 내쇼날 인스트루먼트는 전 세계적으로 5, 100 명 이상의 직원을 보유하고 있으며 원래 공동 설립자 중 2 명을두고 있습니다. 각 주요 비즈니스 부서에는 직원을위한 전문 개발 기회를 구축하는 데 도움이되는 전담 교육 전문가가 있으며 회사는 장기 고용을 목표로하고 있습니다.
내쇼날 인스트루먼트의 커리어 페이지를 확인하십시오.
SAP 아메리카
SAP는 엔터프라이즈 소프트웨어를 만드는 다국적 소프트웨어 회사입니다. 독일 회사의 미국 본사는 펜실베이니아 주 뉴턴 스퀘어에 있으며 여러 다른 미국 도시에 지점이 있습니다. 이 회사는 전 세계적으로 55, 000 명 이상의 직원을 고용하고 있으며 보상, 복리 후생 및 일과 삶의 균형에 대해 직원들로부터 최고 점수를 받았습니다. 덕분에 회사의 유연한 근무 시간, 안식일 및 재택 근무 기회 덕분이었습니다. 직원에게 기회를 제공한다는 회사의 높은 점수는 직원이 경력을 추적, 관리 및 개발하는 데 사용할 수있는 경력 포털을 포함하여 집중적 인 경력 개발 프로그램에서 비롯 될 수 있습니다.
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Akamai Technologies
Akamai는 인터넷 콘텐츠 전송 네트워크이며 세계 최대의 분산 컴퓨팅 플랫폼 중 하나입니다. 다시 말해, Akamai는 빠르게 발전하는 클라우드 컴퓨팅 공간에서 운영됩니다. 온라인 쇼핑이나 웹 비디오를 본 적이 있다면 회사의 클라우드 플랫폼을 사용했을 가능성이 있습니다.
이 회사에는 2, 300 명 이상의 직원이 있으며 매사추세츠 주 캠브리지에 본사를두고 있지만 전 세계에 30 개의 지사가 있습니다. Akamai는 직원들에게 기회, 보상, 일과 삶의 균형 및 즐거운 기업 문화를 제공함으로써 확고한 명성을 얻었습니다. 또한 직원은 전 세계 여러 대기업 및 조직에 웹 컨텐츠를 제공하는 회사의 이력서 강화 작업 능력을 활용할 수 있습니다.
현장 방문 : Akamai는 업무상 또는 학업에 관계없이 자신이하는 일에 열정을 가지고 있으며 업적을 달성 한 것으로 입증 된 후보자를 찾고 있다고 회사 커뮤니케이션 담당 수석 이사 인 Jeff Young이 말했습니다. Akamai는 엔지니어도 사용합니다. 크고 복잡한 문제를 해결하는 것을 좋아하고 그것을 할 수있는 사람들이 있음을 증명할 수있는 사람들은 고용 될 가능성이 더 높습니다.
Akamai의 커리어 페이지를 확인하십시오.
